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保山监狱三监区落实监区领导班子带值班和一线警察轮训学习制度

2019/08/24 来源:南宁信息港

导读

为切实转变观念、开拓创新、与时俱进,着力改善和增加一线警察的学习、培训机会,全面提高一线警察的业务能力、战斗力和综合素质。保山三监区针对基层

为切实转变观念、开拓创新、与时俱进,着力改善和增加一线警察的学习、培训机会,全面提高一线警察的业务能力、战斗力和综合素质。保山三监区针对基层带、值班警察长期战斗在一线,学习、培训机会较少等实际情况,讨论通过了监区领导班子带值班和一线警察轮训学习制度。

该项制度包括监区领导每周五到车间和值班室参加带、值班一天;每次安排2 名一线警察参加监狱组织的行政学习和集体活动;一线管理警察按监区警察备勤顺序到监区办公室上行政班,进行轮训学习,其一线工作由监区另行安排,每次循环学习时间为周一至周五,周六、周日再回原岗位工作。

为确保制度有效落实,监区还讨论通过了相应的工作要求:一是监区领导参加带值班期间必须在岗在位,严守上下班制度;二是监区领导参加带值班期间,如有监狱组织的行政学习和集体活动,调整一线警察参加;三是监区一线警察在办公室上班期间,既要认真履行好监区的备勤管理制度,又要严格要求自己,加强学习,积极参加监狱组织的行政学习和集体活动,服从分工、服从安排。

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